Podcast: Fred Falker és Matt Whiat a sokszínűségről és a befogadásról

A közelmúlt eseményei mindannyiunkat arra szólítanak fel, hogy erősítsük elkötelezettségünket egy befogadóbb világ építése iránt. Fred Falker egy olyan hang, amely segíthet nekünk ebben.

Emlékeztek rá a tavalyi TEDx Clayton eseményről, ahol bemutatta a Distance Paradigmát – a sokféleségről és befogadásról, a különbségekről való új gondolkodásmódot, valamint a másokkal való kapcsolatteremtés erőteljes és gyakorlatias új megközelítését.

Fred arra hív minket, hogy lássuk, semmi sem választ el minket egymástól. Csak tér és lehetőség van közöttünk.

Több mint 30 éves szervezetfejlesztési tanácsadóként Fred a Falker Consulting Group alapítója, amely egy humánerőforrás-fejlesztési oktató és tanácsadó cég. Emellett a Saint Louis Állatkert munkaerő-fejlesztési igazgatója is, ahol sokat dolgozott azon, hogy a szervezet az ország egyik legjobb munka-, szolgálat- és önkéntes helyévé váljon.

Fred a közelmúltban társult Chapman & Co. Leadership Institute – vezetői tanácsadó cégünk – a sokszínűség és befogadás képzési forrásainak fejlesztése. Az Everybody Matters Podcast ezen epizódjában Fred és Matt Whiat, a Chapman & Co. alapító partnere mélyreható megbeszélést folytat arról, hogy a vállalatoknak milyen munkát kell végezniük a befogadóbb és együttműködési kultúrák kialakítása érdekében.