Podcast: Millenárisok és vezetés a Chapman & Co. Leadership Institute segítségével
Január 11, 2018
- Bob Chapman
Barry-Wehmiller elnök
-
Talán emlékeznek egy évvel ezelőtti interjúra, amelyben jó barátommal, Simon Sinek-kel szerepelt "vírusos lett."
Simon ismét válaszolt az „ezeréves kérdésre”. Ennek az új generációnak a sztereotípiáival foglalkozott a munkaerőben, és tanácsokat adott azoknak a vezetőknek, akik láthatóan értetlenül állnak a vezetésükkel kapcsolatos kihívás előtt.
kiadtam a gondolataimat egy bejegyzésben a LinkedIn-en. De úgy tűnik, még mindig több válaszra és vitára van éhség a témában. Simon videóját a mai napig több mint 8 millióan nézték meg.
Az Everybody Matters Podcast e heti epizódjában két évezredes csapattársunk a BW Leadership Institute-ból (most Chapman & Co. Leadership Institute, tovább itt), Courtney Godfrey és Ania Sullivan az évezredes sztereotípiákkal foglalkozik. A Susan Conraddal, a BWLI Outreach igazgatójával folytatott beszélgetésük során saját munkahelyi tapasztalataikról beszélnek, és megosztják egymással ötleteiket, hogyan vezethetik jobban ezt az új generációt.
Kapcsolódó hozzászólások
Segítségre van szüksége a Truly Human Leadership elveinek szervezetében történő alkalmazásához? A Chapman & Co. Leadership Institute a Barry-Wehmiller vezetői tanácsadó cége, amely más vállalatokkal partneri kapcsolatban áll, hogy stratégiai víziókat alkossanak, bevonják az alkalmazottakat, javítsák a vállalati kultúrát, és vezetői tréningeken, értékeléseken és workshopokon keresztül kiemelkedő vezetőket fejlesszenek ki.
Tudjon meg többet ccoleadership.com